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Calculadora de Liquidación y finiquito en Estados Unidos

No existe indemnización federal general por antigüedad ni aguinaldo obligatorio. Introduce solo derechos reconocidos por contrato, plan o legislación estatal. WARN, discriminación, reinstalación y obligaciones estatales no se calculan.

Moneda local
Motivo de salida
Base mensual indemnizatoria aplicable
Antigüedad en años (admite fracción)
Indemnización reconocida por contrato o ley estatal
Salarios pendientes
Vacaciones y prima / plus pendientes
Aguinaldo y otras prestaciones pendientes
Depósitos, anticipos y pagos ya recibidos

Cómo funciona

  • 1Liquidación = indemnización aplicable + preaviso + prestaciones + devengados − pagos recibidos.
  • 2Separa bases salariales, conceptos devengados y pagos ya recibidos.
  • 3Contrasta el resultado con las fuentes y el supuesto laboral indicado.

Resultados orientativos. No constituyen asesoría fiscal ni financiera.

Saldo bruto estimado pendiente

0,00 US$

Desglose

Indemnización por motivo de salida
0,00 US$
Prestaciones / prima de antigüedad
0,00 US$
Preaviso
0,00 US$
Devengados pendientes introducidos
0,00 US$
Total bruto antes de pagos
0,00 US$
Pagos y anticipos
0,00 US$
Pagos por encima del total
0,00 US$

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Guía completa: Liquidación y finiquito · Estados Unidos

Actualizado:

No existe indemnización federal general por antigüedad ni aguinaldo obligatorio. Introduce solo derechos reconocidos por contrato, plan o legislación estatal. WARN, discriminación, reinstalación y obligaciones estatales no se calculan.

Empleado W-2. Las reglas federales no sustituyen impuestos, horas extra ni derechos adicionales estatales o locales.

Importes orientativos en moneda local, sin conversión. Revisión documental: 23/10/2026; no sincroniza automáticamente leyes, tablas o unidades monetarias. Los valores iniciales de salario son ejemplos, no mínimos legales. Comprueba tu contrato, convenio y recibo de nómina antes de tomar decisiones.

Cómo funciona

  1. 1Liquidación = indemnización aplicable + preaviso + prestaciones + devengados − pagos recibidos.
  2. 2Separa bases salariales, conceptos devengados y pagos ya recibidos.
  3. 3Contrasta el resultado con las fuentes y el supuesto laboral indicado.

Preguntas frecuentes

¿Qué reglas aplica a Estados Unidos?

No existe indemnización federal general por antigüedad ni aguinaldo obligatorio. Introduce solo derechos reconocidos por contrato, plan o legislación estatal. WARN, discriminación, reinstalación y obligaciones estatales no se calculan.

¿Es un cálculo definitivo para presentar una declaración o reclamar un pago?

Empleado W-2. Las reglas federales no sustituyen impuestos, horas extra ni derechos adicionales estatales o locales.

¿Se mantienen los datos al compartir?

Sí. El enlace conserva los importes y opciones introducidos. Las leyes pueden cambiar; verifica la fecha y las fuentes.

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